王主任将材料推过来“陈总,这是您要的五家企业的情况简介,资产债务表是去年的,在册人员是最近的,可能还有些不全,但大体情况都在里面了。”
本小章还未完,请点击下一页继续阅读后面精彩内容!
他现在的语气比在电话里更加热情“局里领导非常重视这次合作,指示我们一定要全力配合,提供一切便利。只要贵公司有诚意,政策上、程序上,我们都可以开绿灯,争取最优厚的条件。”
陈阿明接过材料,并没有当场翻看,而是郑重地放在身边。
他脸上露出沉稳的笑容“非常感谢王主任和局里领导的信任与支持。
不瞒您说,上午接到您的电话后,我立刻向我们香港的董事会做了紧急汇报。
董事们对如此有魄力、有担当的改革方案非常赞赏。
董事长认为,这刚好符合我们华明投资长期深耕内地实业,参与改革,实现互利共赢的战略。所以——董事长指示我,务必以最大的诚意,推动这个项目。”
他这番话说得滴水不漏,既抬高了对方,又表明了己方的重视和诚意。
这一番话,听得王主任和那位科长脸上笑容更盛。
“不过……”
陈阿明话头微微一转,语气带上一丝恰到好处的慎重“正因为项目重大,涉及五家企业和职工的未来,我们华明投资必须秉持对股东、对员工、对社会负责的态度。
所以,在正式决定前,我们需要进行最全面,最深入的调查研究。
除了这些书面材料,我们希望能获准,在不影响企业当前运转的前提下,实地走访这五家企业,与管理人员、技术骨干等。
进行非正式的交流,了解最真实的生产状况、技术储备和员工心声。
毕竟,企业最宝贵的资产是人,我们未来的发展,也要依靠这些熟悉企业、热爱行业的同志们。”
这番话,就是陈阿明为了以后好挖人,留下的伏笔。
只不过说的比较大义凛然,不过——这也不是什么很难的要求。
王主任听完后,陷入沉思。