两个人之间的聊天对话框，从此陷入沉寂。

“天呐，冉峤之前公司这个人力资源经理也太冷了吧，好严肃。”

做完背调的赵晓欣一边补充资料，一边吐槽。

“怎么样？老板刚才在问冉峤的背调情况。”

星际集团的人力资源总监房丽珊走过来问。

赵晓欣见总监来，赶紧站起身，认真道：

“不像我们之前猜测的，冉峤跟这个凌经理，关系不像是亲近的，因为她态度很淡很冷。”

“嗯，然后呢，结果。”

房丽珊追问，疑问消除，她关注的是结果。

“在职时间、岗位、主动离职等等信息都对得上，评价也很客观，背调没有问题。”

赵晓欣语速很快。

房丽珊双手一拍：“OK，提转正流程吧！”

次日，转正流程闭环，冉峤接到转正的通知后，她做的第一件事，就是删除凌岚儿的电话和微信。

凌岚儿是多年之后才知道自己早就被冉峤删除了，但那时候的冉峤已经不在了。

继许琳跟陈雅琴聊完已经过去了好多天，陈雅琴把辞退凌岚儿的这件事搁置了，因为她听到了传言，传言说:

【她初来乍到就挤兑凌岚儿，岁数一大把还容不下一个小年轻，优秀能干的员工到她手里反倒成了有问题的，我看是她自己有问题吧！】

【她要真把凌岚儿挤走了，估计就炸了锅了，公司里多少人都是凌岚儿亲自招来的，关系都处的还挺好，平时办事也方便。】

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【这回好了，这位岁数在这呢，总