“行了，既然你已经有了方案，那就抓紧实施，确保每个餐车长都要轮训到，一个不能少，在对廉洁教育这一块，你可以请段纪委参与，请他们去给你们讲讲课！”谢南说道。

“好的段长，我一定把这次餐车长轮训抓好抓实，见到效果！”于秋燕说道。

“好，我要见到效果！”谢南说道。

于秋燕离开时，与正在门口等着的吴磊，交换了一下眼神，吴磊象征性的敲了敲门，就进来了，如彭玉玲一样，说道：“段长，我是来向您承认错误的......”

有个笑话，虽然是带着颜色的，但是细品，却贴近现实：工资就像是月经一样，一个月不来，你就心慌；工作就像是强奸，你要是不行，别人就来；成绩就像是通奸，你好我也好。

无论是在职场还是官场，都存在着许多所谓的“捷径”可走，但关键在于我们能否做出明智的抉择。毕竟，如果选错了方向或者方法不当，不仅无法获得预期的成果，反而可能会给自己带来意想不到的麻烦和损失。

那么，究竟应该怎样去做才能更好地取悦领导、赢得他们的赏识呢？这无疑是一个值得深入探讨的问题。其实，想要做到这一点并不难，只需要掌握一些基本技巧并灵活运用即可：首先，要学会主动与领导沟通交流。通过定期向领导汇报工作进展情况以及遇到的困难等方式，可以让领导对你所负责的工作或任务有更全面的了解；同时也能及时发现自身不足之处，并采取相应措施加以改进完善。此外，还可以借此机会增进彼此之间的感情联系，拉近双方距离感从而建立起良好信任关系。

其次，努力提升自己专业素养水平也是至关重要一环。只有具备扎实过硬业务能力才能够在众多竞争者脱颖而出成为佼佼者被领导看重认可。因此平时需不断学习新知识新技能保持与时俱进状态以便随时应对各种挑战机遇。

最后，则需注意细节处理把握好分寸尺度，避免过度奉承拍马行为，引起他人反感厌恶情绪，影响到个人形象声誉甚至职业生涯发展前景。总之唯有以真诚态度对待领导用实际行动证明实力价值方能真正取得其青睐赞赏实现事业成功目标理想。

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这些是正常途径，可是在现实生活、工作中这种正常的途径周期通常都会比较长，极有可能与你的预期形成存在着巨大的差距。在非正常情况下，有必要使用一些非正常手段，直截了当，简单粗暴。领导贪财，那么咱就送钱；领导好色，那咱就安排美人；领导